Je cursus heeft twaalf lessen, drie werkbladen en een eindquiz. Een mogelijke cursist leest je verkooppagina en stelt nog steeds dezelfde vraag: "Wat kan ik straks echt als ik klaar ben?" Kun je dat niet in één zin beantwoorden, dan zit er een gat in je cursus dat geen hoeveelheid inhoud dicht.
Dat antwoord is je leerdoel. Het is de belofte die je doet voordat de cursist zich inschrijft en de maatstaf waaraan je meet als hij klaar is. Goede voorbeelden van leerdoelen zijn specifiek, meetbaar en gekoppeld aan echte vaardigheden. Zo schrijf je ze voor je cursus.
Wat zijn leerdoelen?
Leerdoelen zijn heldere uitspraken die beschrijven wat een cursist weet of kan na een les, module of complete cursus. Ze gaan over de cursist, niet over jou. In plaats van "ik behandel e-mailmarketing" zegt een leerdoel "je schrijft een reeks welkomstmails die nieuwe abonnees omzet in klanten".
Leerdoelen voor een cursus dienen twee doelgroepen. Cursisten gebruiken ze om te bepalen of de cursus bij hen past. Jij gebruikt ze om te bepalen welke inhoud erin hoort en welke niet. Elke les die je maakt, hoort bij minstens één doel.
Voorbeelden van leerdoelen die werken
Sterke doelen beginnen met een werkwoord dat een handeling beschrijft. Woorden als "herkennen", "bouwen", "schrijven", "berekenen" en "laten zien" beschrijven iets wat de cursist doet, niet iets wat hij passief opneemt. Zwakke doelen gebruiken werkwoorden als "begrijpen" of "kennismaken met", omdat die moeilijk te meten zijn.
Hier zijn voorbeelden van leerdoelen bij verschillende onderwerpen:
Voor een fotografiecursus: "Je stelt de camera handmatig in om scherpe foto's te maken bij weinig licht." Voor een cursus budgetteren: "Je maakt een maandelijks budgetoverzicht in een spreadsheet dat inkomsten en uitgaven bijhoudt." Voor een cursus presenteren: "Je geeft een presentatie van vijf minuten zonder van aantekeningen te lezen."
Zie hoe elk voorbeeld een specifieke vaardigheid en een concreet resultaat noemt. Die specificiteit helpt cursisten je cursus te vertrouwen en helpt jou inhoud te schrappen die het doel niet dient.
Zo schrijf je leerdoelen voor je cursus
Begin met het doel van de hele cursus. Wat is de belangrijkste verandering? Schrijf één zin die dit kader afmaakt: "Na deze cursus kun je...". Die zin komt op je verkooppagina en stuurt je hele opzet.
Schrijf daarna doelen per module. Elke module brengt de cursist dichter bij het doel van de hele cursus. Verdeel de grote verandering in fases. Module één kan eindigen met "Je richt je werkplek in en verzamelt je materiaal". Module drie kan eindigen met "Je rondt je eerste project van begin tot eind af".
Voeg tot slot doelen per les toe waar ze helpen. Niet elke les heeft er een nodig op je verkooppagina, maar je moet het doel van elke les kennen terwijl je inhoud maakt. Leerdoelen schrijven op elk niveau houdt je cursus strak en doelgericht.
Toets je doelen aan de structuur van je cursusinhoud. Kan een module geen duidelijk doel claimen, vraag je dan af of hij erin hoort. Staan je doelen vast, dan ben je klaar om na te denken over het bredere curriculumontwerp voor het hele programma.
Veelgestelde vragen
Hoeveel leerdoelen moet een cursus hebben?
Eén sterk doel voor de hele cursus plus twee tot vier doelen per module is voor de meeste programma's genoeg. Te veel doelen verwateren je boodschap en laten de cursus ongericht voelen.
Moeten leerdoelen op mijn verkooppagina staan?
Je hoofddoel en twee of drie ondersteunende resultaten horen op je verkooppagina. Ze helpen mogelijke cursisten snel te beslissen of de cursus bij hun doelen past. Houd de taal eenvoudig en gericht op het resultaat.
Wat is het verschil tussen een leerdoel en een cursusbeschrijving?
Een beschrijving vertelt cursisten wat de cursus behandelt. Een leerdoel vertelt ze wat ze achteraf kunnen. Beschrijvingen sommen onderwerpen op. Doelen beloven resultaten.
Kan ik testen of mijn leerdoelen realistisch zijn?
Laat een testgroep de cursus doorlopen en vraag of ze elk genoemd doel hebben bereikt. Hun antwoorden laten zien of je doelen bij de werkelijke inhoud passen. Pas de doelen of de lessen aan tot ze op elkaar aansluiten.
Waar toon ik leerdoelen op mijn cursuswebsite?
Zet je belangrijkste doelen op je verkooppagina, in je welkomstmodule en op de pagina voor het afronden van de cursus. Met WEMASY laat je deze resultaten eenvoudig uitkomen op een eigen cursuspagina die je bouwt met de websitebouwer.
Zijn leerdoelen ook belangrijk voor gratis cursussen?
Gratis cursussen hebben net zoveel baat bij duidelijke doelen als betaalde. Ze scheppen verwachtingen en helpen cursisten af te ronden. Lees onze gids over hoe je een gratis online cursus maakt voor meer over het opzetten van programma's zonder kosten.